werknemer weigert contract te tekenen

Werknemer weigert contract te tekenen melden via Centraal Meldpunt Nederland: Meld.nl. Wat gebeurt er als de werknemer ondanks een akkoord weigert om de beëindigingsovereenkomst te tekenen? Dat de werknemer de arbeidsovereenkomst niet getekend heeft, mag door de werkgever niet zomaar worden gezien als een ontslagname. De werkgever heeft een zorgplicht en moest zich ervan vergewissen of de werknemer daadwerkelijk van de indiensttreding afzag. De werkgever dient de werknemer na het niet-verschijnen op te roepen om te komen werken of om op gesprek te komen. Een beëindigingsovereenkomst / vaststellingsovereenkomst is een overeenkomst tussen een werknemer en een werkgever die samen ermee instemmen om het dienstverband te beëindigen onder bepaalde voorwaarden. Hulp nodig bij onderzoek, schade, geschillen en procedures? Laat uw melding kosteloos screenen.